Ik heb altijd gewerkt met en voor ondernemers. En gaandeweg heb ik een voorliefde ontwikkeld voor sociale ondernemingen. Sociale ondernemingen zijn ondernemingen die:

(a) een product of dienst leveren;
(b) in plaats van met een winstdoelstelling die primair en expliciet doen om bij te dragen aan een maatschappelijk doel, dat is vastgelegd in haar statuten;
(c) een deel van de omzet (her)investeren in het bereiken van het maatschappelijke doel en/of beperkt zijn in de verdeling van winst en vermogen, een en ander om te garanderen dat het maatschappelijk doel voorgaat;
(d) hun relevante stakeholders identificeren en daarmee minimaal jaarlijks in dialoog gaan;
(e) transparant zijn over de meest materiële gecreëerde maatschappelijke waarde; en
(f) onafhankelijk van de overheid en/of andere entiteiten een eigen strategie kunnen nastreven.

In mijn overtuiging heeft iedere onderneming – maar hebben sociale ondernemingen in het bijzonder – een sterk fundament nodig. Als je zorgt voor een sterk fundament, zorg je ervoor dat jouw (sociale) onderneming tegen een stootje kan. Dan klopt de rechtsvorm, de structuur, dan zijn de contracten op orde. En worden geschillen – als die dan toch een keer ontstaan – zo snel en goed mogelijk opgelost. Zodat je weer door kan. En dit is precies waarbij ik je kan helpen. Met de Leydal Legal Check-Up of de Leydal Legal Service.